人员和业绩始终是资质升级的两大难题，业绩是关键内容，企业人员的职称、年龄、数量、社保和其他材料很复杂，如果您不小心犯错，就会导致资质升级失败。
当建筑企业取得一定资质，并经营了一段时间之后，往往都会考虑以资质升级的方式来承接更多的工程，使公司得到发展和壮大。通过资质升级可以提升企业的竞争力，承担更多工程项目。但资质升级往往比初次办理资质更为繁琐，企业为了避免耽误时间都会寻找资质代办来解决这一问题。然而资质升级在进行代办时，需要注意哪些问题才能更好呢？
当大量的企业涌入建筑业，打破原先的格局，建筑工程的承包竞争日趋强烈。于是，就有不少企业选择资质升级，来扩大工程承包规模。并且，通过升级资质，企业就能够参与更大规模的工程承包。现在，现在越小的工程收益越少，规模越大的工程企业获得收益也要多很多。因此，企业要想发展壮大，在全国建设大潮中分一杯羹，就得去升级建筑资质。
建筑资质升级代办注意事项：
1、资质条件。企业办理建筑资质升级，就需要在原有资质条件的基础上，满足所升级资质的条件。由于资质升级过程中，人员、资产等要求都有所提高，企业就需要提前做好准备。
2、人员年龄。企业建筑资质升级时，用于资质申报的人员，应该满足60周岁的年龄限制。如果某个专业人员的年龄超限，那么他就属于无效的人员，人员材料也不能通过资质审核。
3、资质材料。与新办建筑资质不同，在资质升级的过程中，企业还需要准备其它的材料。比如，企业原有的比升级资质低一个等级的资质证书，表明企业安全生产能力的安全生产许可证等，
4、工程业绩。企业用于资质升级的业绩，以提出申请时为截止时间，工程业绩年限由此倒推5年。此外，用于资质申请的工程业绩，需通过招标方或建筑主管部门的竣工验收。在工程业绩材料中，要有竣工验收合格证明，以便主管部门业绩审核参考。
5、办理流程。建筑资质升级的话，与初次办理资质一样，都需要经过主管部门的审核。但是，由于建筑资质等级提升，资质需要经过的审核部门增多。于是，在资质升级代办时，了解资质办理的具体流程就很有必要。
建筑资质升级代办时，我们需要注意的就是条件、材料、流程等方面的内容。大家在了解了这些内容后，资质升级代办才能更加顺利。建筑企业可在资质快报首页进行免费的报价服务，了解市场行情以及大概的办理费用，才能结合多方面考虑是否需要资质代办。
